BENEFITS
福利厚生
SEIEN BENEFITS
安心して働ける仕組みが、
あなたの未来を支える。
西遠建設では、一人ひとりが安心して働けるように、暮らしやキャリアを支える仕組みを整えています。
資格取得のサポートや各種手当、ライフスタイルに合わせた制度まで、社員の声を取り入れながら充実させてきました。
未来を描きながら長く活躍できる環境が、ここにはあります。
暮らしを支える仕組み
西遠建設では、生活の基盤を守るために、医療・住まい・将来の資産形成まで多彩なサポートを用意しています。
ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境を整えています。
リゾートトラスト会員権
全国のリゾート施設をお得に利用できる会員権を完備しています。
旅行や休日のリフレッシュを楽しみながら、心身の健康を保てます。
社会保険完備
万一のときにも安心できるように、社会保険・医療保険を整備しています。社員とその家族の暮らしを守ります。
健康診断（オプションあり）
年に一度の健康診断に加えて、希望に応じたオプション検査も可能です。
安心して働き続けるために、健康をサポートしています。
子ども手当
子育て世代を応援するために、子ども手当を支給しています。
ライフステージが変わっても、安心して家庭と仕事を両立できます。
家賃補助（条件あり）
一人暮らしや新生活を始める社員のために、条件付きで家賃補助を用意しています。
経済的な負担を軽減し、安心して働けるよう支援します。
確定拠出年金（401K）
将来の資産形成をサポートする制度も充実しており、安心して長く働ける環境を整えています。
働きながら、安心できる未来を計画的に築く準備ができます。
成長を応援する仕組み
新しい挑戦をサポートするため、資格取得にかかる費用を会社がしっかり支援し、学ぶ意欲を後押します。
取得後は手当として評価され、自分の成長を実感しながらキャリアの幅を広げていくことができます。
資格取得支援
業務に必要な資格の取得費用を会社がバックアップします。
スキルアップを目指す社員を応援し、キャリア形成につなげています。
資格手当
取得した資格は手当としてしっかり評価します。
学んだ知識や技術を、安心して仕事に活かすことができます。
役員手当
役員に応じた手当を支給し、責任と成果をしっかり還元します。
モチベーションを持って長く活躍できる環境を整えています。
仲間と楽しむイベント
自由参加のイベントを通じて、仕事以外でも仲間と自然に交流できる機会がたくさんあります。
社員旅行やレクリエーションでは部署や世代を超えて盛り上がり、働きやすさとチームの一体感をさらに育んでいます。
社員旅行
年に一度の社員旅行は、日常を離れて仲間とリフレッシュできる特別な時間です。
観光や食事を楽しみながら、普段あまり関わらない部署の社員とも、自然に会話が生まれます。気さくに写真を撮ったり、お土産を選んだりと、和やかな雰囲気で過ごせるのも魅力です。
旅行をきっかけに関係が深まり、翌日からの仕事がもっと楽しくなると好評です。
忘年会（自由参加）
一年を締めくくる忘年会は、社員みんなで盛り上がれる大切なイベントです。
豪華な景品が当たる抽選やユニークな余興など、笑いが絶えない時間が流れます。
普段は真剣な表情の上司や先輩も、この日は気さくに話しかけてくれるので距離がぐっと縮まります。
自由参加だから気軽に参加でき、年齢や立場を超えて交流を楽しめるのが魅力です。
ゴルフ・ボーリング大会
（自由参加）
ゴルフやボーリング大会は、スポーツを通じて自然と打ち解けられる人気イベントです。
初心者でも先輩がやさしくフォローしてくれるので安心して参加できます。
得意な人もそうでない人も一緒に盛り上がれるのが醍醐味で、職場では見られない一面に出会えることもあります。
ゲーム感覚で笑い合いながら、世代を超えた交流が深まります。
レクリエーション（自由参加）
季節ごとに開かれるレクリエーションは、社員の声を取り入れて企画されることも多いイベントです。
普段の仕事から少し離れ、リラックスした雰囲気で交流できるのが魅力です。
参加した人からは「自然と話せて仲良くなれた」という声も多く、仲間とのつながりを深めるきっかけになっています。
